Como a instabilidade interpessoal pode impactar o funcionamento ocupacional no Transtorno de Persona
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Como a instabilidade interpessoal pode impactar o funcionamento ocupacional no Transtorno de Personalidade Borderline (TPB)?
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A instabilidade interpessoal pode gerar conflitos no ambiente de trabalho, dificuldade em lidar com feedback, interpretações negativas de colegas e impulsividade diante de frustrações. Isso afeta produtividade, relações profissionais e permanência em empregos. A sensibilidade à rejeição pode levar a afastamentos, mudanças frequentes de função ou abandono de atividades. Quando o ciclo interpessoal se ativa no ambiente ocupacional, o desempenho é prejudicado. A terapia ajuda a desenvolver regulação, comunicação e estabilidade emocional, melhorando o funcionamento profissional.
Atenciosamente,
Psicólogo Fernando Segundo
@psifernandosegundo
fernandosegundo.com
Atendimento em psicoterapia e neuropsicologia presencial e online para todo o Brasil e para Vitória‑ES
Abraços
A instabilidade interpessoal pode gerar conflitos no ambiente de trabalho, dificuldade em lidar com feedback, interpretações negativas de colegas e impulsividade diante de frustrações. Isso afeta produtividade, relações profissionais e permanência em empregos. A sensibilidade à rejeição pode levar a afastamentos, mudanças frequentes de função ou abandono de atividades. Quando o ciclo interpessoal se ativa no ambiente ocupacional, o desempenho é prejudicado. A terapia ajuda a desenvolver regulação, comunicação e estabilidade emocional, melhorando o funcionamento profissional.
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Olá! A pessoa com TPB tende a ter conflitos interpessoais com recorrência, levando a reações e emoções intensas, as quais perduram por um período relativamente longo. O retorno ao estado basal é lento. Essas reações intensas aos conflitos podem interferir significativamente na produtividade, principalmente por conta do retorno lento ao estado normal. Espero que tenha ajudado.
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