O que é o Funcionamento Intelectual Limítrofe (FIL) no contexto de trabalho?

No contexto de trabalho, o Funcionamento Intelectual Limítrofe (FIL) refere-se a um padrão de funcionamento cognitivo que está abaixo da média, mas acima do nível de deficiência intelectual. Pessoas com FIL conseguem executar tarefas práticas e rotineiras, mas podem apresentar dificuldades em situações que exigem abstração, planejamento, rapidez de raciocínio, multitarefas ou adaptação a mudanças inesperadas. No ambiente laboral, isso pode se traduzir em necessidade de instruções mais detalhadas, supervisão inicial, repetição de orientações e estratégias adaptativas para organizar tarefas e responsabilidades. Com suporte adequado e funções compatíveis, indivíduos com FIL podem atuar de forma produtiva, desenvolver autonomia relativa e manter desempenho funcional, embora o ritmo e a forma de aprendizagem sejam distintos da média.

Funcionamento intelectual limítrofe (FIL) é a medição das habilidades cognitivas, encontrando-se abaixo da média, conforme os parâmetros do desempenho da inteligência, entre a classificação médio e a deficiência intelectual, tão quanto a desenvoltura das habilidades no seu cotidiano. São comuns certas características: dificuldade em adaptar-se a novas situações, aprendizagem lenta, dificuldade na memória de trabalho.
Em relação aos desafios no contexto do ambiente do trabalho, consiste sob os seguintes tópicos: *Processo de inclusão na empregabilidade, no convívio social e educacional;
*Acompanhamento e desenvolvimento de sua saúde, caso necessário a mental/ocupacional, e no potencial de suas capacidades, respeitando os limites de cada fase do colaborador que esteja sob esta condição;
*Também no treinamento de todos os funcionamentos no processo de acolhimento e respeito a todos, independentemente de suas diversidades.